Durante los últimos días una nota llamó nuestra atención, Yahoo ha preferido que sus empleados trabajen en sus oficinas en presencia física y suspender el teletrabajo.
Aparecieron numerosos comentarios en las redes y en los medios de quienes consideraron esta medida como un atraso, una medida anacrónica y hasta alguien escribió como que podría ser el fin del teletrabajo.
Solemos por alguna razón, cuando un discurso sale o rompe con lo que se venía escuchando, que todo se viene abajo.
Se acordará que así lo decían los primeros escritos con respecto a la educación virtual. Nada sería igual, se perdería calidad, las escuelas quedarían despobladas y había quien se negaba a mantener abiertas las puertas de los laboratorios de computación porque los niños no romperían las computadoras.
Cuando apareció el teletrabajo muchos lo negaron, a tal punto que ni siquiera querían nombrarlo con esta palabra. Hubo muchos escritos y sinónimos, sin embargo con el tiempo las leyes fueron hechas para regular el teletrabajo y no el trabajo a distancia, o remoto, o itinerante, pues es el nombre que mejor representa a esta forma de trabajo. Continuar leyendo